证券代码：688686 证券简称：奥普特 公告编号：2025-020 广东奥普特科技股份有限公司 关于参加 2024 年度科创板人工智能及软件行业集体 业绩说明会暨 2025 年第一季度业绩说明会的公告 本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述 或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性承担法律责任。 重要内容提示： 会议召开时间：2025 年 4 月 29 日（星期二）15:00-17:00 会议召开地点： 上海证券 交易所上证路演中心（ 网址： https://roadshow.sseinfo.com/） 会议召开方式：上证路演中心网络互动 投资者可于 2025 年 4 月 22 日（星期二）至 4 月 28 日（星期一）16:00 前登录 上证路演中心网站首页点击"提问预征集"栏目或通过公司邮箱 info@optmv.com 进行提问。公司将在说明会上对投资者普遍关注的问题进行回答。 广东奥普特科技股份有限公司（以下简称"公司"）将于 2025 年 4 月 29 日 发布公司 2024 年年度报告及 2025 年第一季度报告，为便于广大投资者更全面深 入地了解公司 202 ...

好的 尊敬的各位投资者大家早上好我是中泰机械的王可今天由我和我们团队的成员秦博洋为大家汇报我们关于奥普特的一个最新的深度报告那首先我将会花大概五分钟左右的时间把公司的核心观点跟各位领导做一个汇报接下来博洋会在金门海军上直接以线上PPT的形式给大家再做一个深度的讲解奥普特这个公司的主业是做机械试学当中的一个核心零部件 但是在检测环节过去其实像产业的头目公司其实主要还是以人力检测为主这是因为传统的检测算法没有办法匹配这样的一个质检的要求为什么呢你以苹果为例它的如果用传统的机器视觉的算法去做质检的话那么这个算法肯定是在小批量生产的过程当中就要开发出来那么传统的算法是先录入缺陷然后去匹配这个缺陷如果发现匹配了那就是有缺陷 但是小批量量产当中录入的缺陷的样本量是不够的在大批量生产的时候会出现新的缺陷这就导致传统的算法它不够智能不够全面它可能会出现错点和漏点所以最终苹果采用的方法还是以 那么当年是靠核心文件当中的光源上市的此后拓展到了相机和镜头那么后续也逐步的拓展到的软件也就是整个成套的方案从硬到软都能够做看完去讲这个公司在过去两年的时间由于业绩的低于期股价其实是一直在下跌的包括资本市场的关注也并不高原因主要来自于它的主 ...

证券代码：688686 证券简称：奥普特 公告编号：2025-016 广东奥普特科技股份有限公司 本公司及董事会全体成员保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述 或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性依法承担法律责任。 广东奥普特科技股份有限公司（以下简称"公司"）于 2025 年 3 月 17 日召 开第三届董事会薪酬与考核委员会第六次会议、第三届董事会第二十三次会议、 第三届监事会第十七次会议，审议通过了《关于公司<2025 年限制性股票激励计 划（草案）>及其摘要的议案》等相关议案，并于 2025 年 3 月 18 日在上海证券 交易所网站（www.sse.com.cn）披露了相关公告。 根据《上市公司股权激励管理办法》 （以下简称"《管理办法》"）、 《上市公司 信息披露管理办法》等法律法规及规范性文件规定，公司针对 2025 年限制性股 票激励计划（以下简称"本次激励计划"）采取了充分必要的保密措施，并对本 次激励计划的内幕信息知情人进行了登记。 根据《管理办法》的有关规定，公司对本次激励计划内幕信息知情人买卖公 司股票的情况进行自查，具体情况如下： 一、核查的范围与程序 关于 202 ...

深圳市福田区中心五路 18 号星河中心大厦 19 层 电话：0755-23993388 传真：0755-86186205 邮编：518048 北京国枫（深圳）律师事务所 关于广东奥普特科技股份有限公司 法律意见书 国枫律股字2025C0014 号 致：广东奥普特科技股份有限公司（贵公司） 北京国枫（深圳）律师事务所（以下简称"本所"）接受贵公司的委托，指派律师 出席并见证贵公司 2025 年第一次临时股东大会（以下简称"本次会议"）。 本所律师根据《中华人民共和国公司法》 《中华人民共和国证券法》 （以下简称《证 券法》）、《上市公司股东大会规则》（以下简称《股东大会规则》）、《律师事务所从事证 券法律业务管理办法》 务执业规则（试行）》（以下简称《证券法律业务执业规则》）等相关法律、行政法规、 规章、规范性文件及《广东奥普特科技股份有限公司章程》 （以下简称《公司章程》）的 （以下简称《证券法律业务管理办法》）、 《律师事务所证券法律业 规定，就本次会议的召集与召开程序、召集人资格、出席会议人员资格、会议表决程序 及表决结果等事宜，出具本法律意见书。 对本法律意见书的出具，本所律师特作如下声明： 会议表决程 ...

激励计划 - 公司于2025年3月17日审议通过《2025年限制性股票激励计划（草案）》等议案[1] 自查情况 - 自查期间为2024年9月17日至2025年3月17日[2] - 28名非董高核查对象自查期有买卖股票行为[3] - 核查对象股票变动与本次激励计划内幕信息无关[3] 保密措施 - 策划激励计划限定人员范围并采取保密措施[4] - 首次披露前未发现信息泄露[4] - 草案披露前六月未发现内幕交易[4] 备查文件 - 包括中登上海分公司出具的持股及变更证明[5] - 包括中登上海分公司出具的股东股份变更明细清单[5]

限制性股票激励计划 - 2025年首次授予激励对象146人，含高管、核心技术人员等[2] - 首次授予962,460股，占比80.0003%，占股本总额0.7874%[2] - 预留240,610股，占比19.9997%，占股本总额0.1968%[2] - 激励计划总数1,203,070股，占股本总额0.9842%[2] - 预留激励对象12个月内确定[3]

激励对象 - 激励对象无不得成为激励对象的情形[2] - 不包括独董、监事等特定人员[2] - 首次授予激励对象名单相符且符合条件[3] - 监事会同意首次授予激励对象名单[4] 激励计划 - 首次授予日为2025年4月2日[4] - 授予146名对象96.2460万股限制性股票[4] - 首次授予价格为48.87元/股[4]

激励计划时间线 - 2025年3月17日多会议审议通过激励计划相关议案[3] - 2025年3月18日披露征集委托投票权公告[5] - 2025年3月17 - 26日对激励对象名单进行内部公示[6] - 2025年4月2日股东大会审议通过并授权董事会[6] - 2025年4月2日为授予日[3] - 2025年4月3日披露内幕信息知情人买卖股票自查报告[7] 激励计划数据 - 授予146名激励对象96.2460万股限制性股票，价格48.87元/股[3] - 授予数量占公司总股本12223.5455万股的0.7874%[4] - 首次授予分三批归属，比例30%、30%、40%[12] - 高级管理人员和核心技术人员获授53,020股，占授予总数4.4071%[12] - 其他激励对象获授909,440股，占授予总数75.5933%[12] - 首次授予占比80.0003%，预留部分占比19.9997%[12] - 首次授予预计摊销总费用3,555.18万元，2025 - 2028年分别为1,529.86万元、1,276.18万元、625.71万元、123.43万元[20] 激励计划相关意见 - 董事会认为授予条件已成就[10] - 监事会认为激励对象主体资格合法有效，同意授予[10] 定价模型参数 - 标的股价83.40元/股，有效期12、24、36个月，历史波动率18.59%、16.18%、15.93%，无风险利率1.50%、2.10%、2.75%，股息率0%[19] 公告情况 - 2025年4月3日发布多项公告[23][25]

激励计划会议 - 2025年4月2日召开临时股东大会审议通过激励计划议案[5] - 同日召开董事会会议同意向146人授予限制性股票[5] - 同日召开监事会会议对首次授予事项审核发表意见[5] 激励计划授予 - 首次授予日为2025年4月2日，授予146人96.2460万股，占总股本0.7874%[8][9] 授予条件 - 公司财报及内控审计报告无否定或无法表示意见等[10] - 激励对象最近12个月未被认定为不适当人选等[11] 授予情况 - 截至4月1日公司和激励对象无禁止性情形[11] - 首次授予已取得批准授权，条件满足[12][13]

会议出席情况 - 出席会议的股东和代理人人数为198人[2] - 出席会议股东所持表决权数量为98,311,307，占比80.4302%[2] - 公司7名在任董事、3名在任监事全部出席会议[5] 议案表决情况 - 三项股权激励相关议案同意票数98,224,559，比例99.9117%[6][7] - 5%以下股东对三项议案同意票数10,016,993，比例99.1414%[7] 会议合法性 - 律师认为公司本次会议召集、召开程序合法有效[10]